ACROSEEDグループの概要

ACROSEEDが法人様に選ばれるわけ
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1.ACROSEEDグループについて

 ACROSEEDグループは、日本における外国人の法務サービスに特化したコンサルタント会社です。

 1986年の行政書士事務所の開業以来、外国会社の日本進出支援、外国人のビザ申請、外国人雇用のコンサルティングなどを30年以上にわたり専門に扱ってまいりました。

 現在では、ACROSEED社内に、行政書士法人、社会保険労務士法人、税理士法人を併設し、お客様のご要望にワンストップでお応えでできる体制を整えています。

 もちろん、業務は日本語、英語、中国語のいずれでも対応することが可能です。 多くのお客様の信頼を勝ち得るようグループとしての体制作りを強化するとともに、今後も実直な業務方針を貫き、お客様のお役に立つサービスを提供していく所存です。

 ACROSEEDグループは、専門知識とノウハウを活用してお客様の問題解決と顧客満足を充足させ、社会の発展に貢献して参ります。

2.グループ紹介

株式会社ACROSEED ・1991年 設立  
・資本金3000万円
・代表取締役 佐野 誠
行政書士法人ACROSEED ・1986年 設立
・代表社員 行政書士 佐野 誠
 行政書士 宮川 真史
社会保険労務士法人ACROSEED ・2003年 設立
・代表社員 社会保険労務士 野口 勝哉
税理士法人ACROSEED ・2009年 設立
・代表社員 税理士 西澤 毅  

3.業務実績

ビザ申請サービス 伊藤忠商事株式会社
JX金属株式会社
コーチ・ジャパン株式会社
ハーマンミラー ジャパン
株式会社ネクソン
株式会社ハイシンクジャパン
三井化学株式会社
イケア・ジャパン株式会社
外国人留学生の採用サポート 三井住友海上火災保険株式会社
日本電信電話株式会社(NTT)
楽天株式会社
太陽ホールディングス株式会社
株式会社ジェイティービー(JTB)
許認可業務 株式会社小松製作所
コマツゼネラルサービス株式会社
伊藤忠人事総務サービス株式会社
株式会社日本アクセス
伊藤忠ケーブルシステム株式会社
給与計算 あさひ法律事務所
株式会社ディアーズ・ブレイン
Ave point Japan
PVクリスタロックスソーラー株式会社
株式会社メタルソリューションプロバイダー
労働・社会保険手続 バーチャサイズ株式会社
キューネ・アンド・ナーゲル株式会社
CALZEDONIA
伊藤忠人事労務サービス株式会社
平木国際特許事務所
外資の日本進出コンサルタント

株式会社X-LEGEND ENTERTAINMENT JAPAN(台湾)
福興航空(台湾)
中国緑宝集団(中国)
GS E&C/Japan(韓国)

外国人研修・技能実習生の受け入れ手続き

日産スプリング株式会社
いすゞ車体株式会社

各種コンサルティング業務 株式会社大林組
株式会社東芝
その他、多数の実績がございます。

4.出版実績

 ACROSEEDグループはビザ申請の専門家として多くの著書を執筆しています。

5.メディア対応実績

an report


 「外国人留学生のアルバイト雇用 実践すべき8つのポイント」

ワールドビジネスサテライト


 「アベノミクス 第一幕 解散で成長戦略どうなる?」

ロイター通信


 「アングル:外国人労働者への支援強化、司令塔欠く対応に不安の声も」

ジャパンタイムス


 Abe hopes to roll out red carpet for foreign startups

その他多数
 

6.雑誌への執筆原稿

Daijob HR clubコラム

・外国人雇用の現状
・外国人社員と在留トラブル
・高度人材とポイント評価
・在留カードと義務
・在留手続きのポイント
・外国人留学生の採用と在留手続き
・新卒採用された外国人の審査傾向
・外国人社員のインバウンド研修について
・在留資格「技術・人文知識・国際業務」について
・COE取得と業務スケジュール
・在留資格「家族滞在」の申請、企業としての受け入れについて
・新卒外国籍留学生の採用ルーティーン化について
・外国籍社員の在留管理について
・永住権という言葉を聞いたことはありませんか?

「JRS経営情報サービス」 株式会社経営ソフトリサーチ

  人事労務コンテンツ全般 点検・修正  約200件


「JRS経営情報サービス」 株式会社経営ソフトリサーチ

・ビザ手続きの基礎知識
・在留カードによる在留管理 など
 その他24点


「労働法・判例・Q&Aデータベース」 財団法人 労務行政研究所

 外国人の不法就労を防ぐには,どのような点をチェックすればよいか

「労務事情」 NO,1241

 外国人留学生の採用と在留資格Q&A 産労総合研究所

「人事実務」 No1097 産労総合研究所

 外国人の採用・雇用管理 「解説 外国人雇用の基礎知識と成功の秘訣」

「東商新聞」 全6回掲載

 中小企業の外国人雇用

「日経産業新聞」

 インタビュー

「JRS経営情報サービス」 株式会社経営ソフトリサーチ

・遺産トラブルの防止
・交通事故の示談金についてなど
 その他 21点

「労政時報」 第3788号 株式会社労務行政

 グローバル競争時代への対応“待ったなし!”「外国人の雇用と処遇、活用の実務」

「企業実務」 No677 日本実業出版社

 「7月から外国人研修・技能実習制度が変わる」

「物流・ロジスティクス分野における 外国人雇用マニュアル」

 社団法人日本ロジスティクスシステム協会

「「人事実務」 No1091 産労総合研究所

 「法令解説 海外勤務者と外国人の社会保険」

「日経就職 Navi」 株式会社 日経HR

 外国人留学生特集 内定後の資格変更・卒業後の就職活動 「ビザについて」

「人事実務」 No1069 産労総合研究所

 「外国人社員の雇用管理」

「JRS経営情報サービス」 株式会社経営ソフトリサーチ

・遺産分割協議の進め方
・即決和解と強制執行 など
 その他 37点

「労働新聞」 労働新聞社

 具体例で学ぶ 外国人雇用諸手続き 全33回

「日経 就職ナビ」 外国人留学生特集

 内定後の資格変更/卒業後の就職活動 ビザについて

「月刊 総務」 5月号 株式会社ナナ・コーポレート・コミュニケーション

 「外国人労働者雇用マニュアルAtoZ」

「労政時報」 第3723号 労務行政

 「雇用管理関係 Q&A」外国人を雇用する際に不法就労の問題が生じないように留意すべきポイント

「JRS経営情報サービス」 株式会社経営ソフトリサーチ

 ・特定継続的役務提供契約のトラブルへの対処法など
 その他23点

「企業実務」 No630 日本実業出版社

「外国人研修・技能実習制度の概要とトラブル防止策」
・増加する研修生・技能実習生と受入れ企業のメリット
・外国人研修制度の概要と研修生の要件等
・外国人技能実習制度の概要と技能実習生の要件等
・研修・実習制度に関連したトラブルが増えている
・トラブル防止のために注意するべきこと

「労務事情」 第1099~1101号 参労総合研究所

 「外国人雇用・研修制度と入管法Q&A」

「企業実務」 No617 日本実業出版

 外国人雇用・研修制度と入管法Q&A

その他多数

7.セミナー実績

・東海地区留学生採用・活用セミナー 
 (一般社団法人中部産業連盟)

・「外国人雇用の基礎知識と人事・労務管理」
(一般社団法人企業研究会)

・「外国人雇用の基礎知識と活用事例」
(東京商工会議所)

・「外国人のための雇用・受入れの基礎知識」
(一般社団法人企業研究会)

・「外国人採用と人事労務管理・実務&事例セミナー」
(一般社団法人経団連事業サービス)

・「外国人の積極雇用で日本が変わる!」 ~グローバル時代における行政書士の役割~
(株式会社東京リーガルマインド)

・「外国人雇用を成功させるために」~優秀な外国人の定着から活用するまで~
(公益社団法人日本生産性本部)

・「外国人のための雇用・受入れの基礎知識」 
(一般社団法人企業研究会)

・「企業におけるメンタルヘルス不全への対応」
~メンタルへルス不全の原因を理解して防止するための社内体制を構築する~
(東京海上日動あんしん生命保険株式会社、東京海上日動火災保険株式会社との合同)

・「汎アジア時代のグローバル戦略」~外国人留学生の採用・育成・定着を考える~
(~第13回HRmicsレビュー 株式会社リクルートエージェンシー)

・「外国人雇用の基礎知識と人事・労務管理」
(一般社団法人企業研究会)

・「外国人の募集採用・労務管理実務セミナー」
(一般社団法人日本能率協会)

・「外国人雇用と人事戦略 ~高度人材活用を成功させるために~」
(財団法人労務行政研究所)

・「外国人雇用の基礎知識と活用事例」
(東京商工会議所)

・“入管法と行政書士”「外国人の起業・会社設立のための支援と留意点」
(山梨県行政書士会)

 
その他多数
 
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